RECURSOS HUMANOS - Página 15

Loading color scheme

Blog sobre Recursos Humanos y Gestión de Personal. Te informaremos sobre temas relacionados con seleccion de personal, dirección del capital humano, coaching, gestión por competencias, etc. Además si te registras obtendrás un acceso gratuito de un año para ver las Conferencias Virtuales CEUPE

Metodologías de gestión del cambio 🐛

Metodologías de gestión del cambio 🐛

Los modelos tradicionales no nos sirven. Por ejemplo, el modelo tradicional en cascada o en espiral basados en la toma de requerimientos, análisis, diseño, construcción, pruebas e implantación ya no nos vale. 

Continuar leyendo

¿Qué función cumple el departamento RR.HH?

Son diversas las funciones del Departamento de Recursos Humanos que garantizan el buen funcionamiento de una organización. El proceso comienza con la formulación de las políticas adecuadas para los requisitos del puesto de trabajo y termina con la garantía de un crecimiento comercial exitoso de la empresa. 

Continuar leyendo

¿Qué es la auditoria interna?

La auditoría interna es un proceso esencial para garantizar la calidad en el funcionamiento de cualquier empresa. 

Continuar leyendo

Estructura organizacional en una empresa

La estructura organizacional es la forma cómo se asignan las funciones y responsabilidades que tiene que cumplir cada miembro dentro de una empresa para alcanzar los objetivos propuestos.

Continuar leyendo

¿Cómo formar un equipo de proyectos?

 Los proyectos, independientemente de su tamaño y alcance, son complejos. Si no lo fueran, podrían ser simplemente tareas de una lista de tareas pendientes. Por suerte, los proyectos son también un esfuerzo de grupo: en cada proyecto hay un equipo que trabaja conjuntamente para hacer realidad los resultados 

Continuar leyendo